1. 机构设置

工程研究中心以依托单位沙巴足球（中国）股份有限公司官网在电子信息材料与器件领域的优势及研究力量为基础，以“科技成果产业化、运行机制企业化、发展方向市场化”为指导思想，以增强产业核心竞争力为目标，以重大科研成果的进一步研究和产业化为任务，结合中铝广西有色金源稀土有限公司、广东风华高新科技股份有限公司以及广西晶联有限公司等合作单位的技术工程化研发与产业化能力，实行全面的优化组合。

工程研究中心设主任1名，副主任3名。实行主任负责制，主持工程研究中心的全面工作。

中心管理层人员名单

工程研究中心设立的工程技术委员会，由电子信息材料与器件领域学术界和产业界的知名专家组成，主要指导凝练中心研发方向和重要研究领域，同时，对中心工作进行宏观指导。工程技术委员会设主任1人，副主任2人，委员10人。技术委员会实行聘任制，每届任期5年。

中心工程技术委员会人员名单

2.管理机制

工程研究中心牢固树立以人才战略，科学制定稳定和吸引高水平人才的措施，优化人才考核和评价体系，加强人才服务工作效能，造就一批德才兼备的高素质科技骨干，建设一支在智慧结构材料领域综合研究水平领先、国内外有一定影响力的创新人才队伍，为中心的科技创新奠定坚实的人才基础。

2.1内部管理机制

（1）中心坚持实行全员聘任制，通过竞争、择优、流动的用人机制，使竞争上岗落到实处；

（2）贯彻按劳分配原则，坚持以岗位定工资，以业绩定津贴与酬金，以激发科技人员的创新积极性；

（3）在重大课题立项上实行公开招投标制、专家评审制和项目负责人制，充分发挥人才在课题立项、实施中的应有作用；

（4）支持本中心人员参加国内外学术会议以及学术访问，推动学术交流与合作；

2.2产学研合作机制

（1） 围绕中心的研究方向，设立开放研究和人才培养基金，鼓励国内外相关科研单位、企业、公司人员积极申报本中心的开放研究和合作研究课题；通过课题的合作，加强相互了解，提高人才引进成功率；

（2）积极主动地与海外和国内知名教授联系，邀请他们到工程研究中心进行讲学或合作交流，利用广西区以及学校政策，聘请电子信息材料与器件及其工程化技术相关知名专家为广西“特聘教授”等。

（3）依托学校，积极邀请电子信息材料与器件领域知名企业，在学校桂林慧谷项目园区（广西全面对接粤港澳大湾区实施方案中唯一大学科技园区）与大学科技园区内设立联合研发中心或研究院，结合学校人才与科研平台优势和企业的工程化技术优势与产业化经验，进行电子信息材料与器件的工程化技术的研发。