时间：3月30日               10：00

地点：花江校区               科技楼140宣讲室

桂林市公共交通集团有限公司

简介

桂林市公共交通集团有限公司是桂林市交通投资控股集团有限公司下属的全资子公司，设有综合发展部、营运调度部、安全服务部、技术信息部、人力资源部、财务部和党委办公室、行政办公室共“六部二室”，下设平山场站、铁西场站、东环场站、始发站场站四个场站和新城市巴士分公司、灵川分公司两个营运分公司，主要经营市区城市公共汽车客运业务，是社会公益性服务企业。

公司现有员工1230余人，在册车辆总数900余辆，运营线路70多条，公交站点1230多个，中心城区公交站点500米覆盖率83%，营运线路覆盖象山、秀峰、七星、叠彩、雁山、临桂等各城区，连接灵川县城和阳朔，线路总长度1146.2公里，年营运里程近4000万公里，年客运量近1.5亿人次，实现了城乡结合、城郊一体化的公交线网格局。

多年来，桂林公交紧抓国务院、自治区和桂林市优先发展城市公共交通的机遇，桂林公交坚持“服务群众，奉献社会，做负责任的企业”的企业使命，积极探索企业改革发展的新途径，大力推行和实施“智能公交、品质公交”建设。 1997年在全区率先推行空调车；2008年在全区率先应用GPS和GPRS智能调度系统；2008年率先大规模使用双层大容量、一级踏步低地板的新型公交巴士；2011年率先使用天燃气新能源环保公交车；2013年率先推行公交场站的综合利用改造；2014年率先推行无饮食车厢；2017年年底开始大规模引进使用新能源纯电动公交车。通过不断改造硬件设施，优化公交线网布局，改善乘车环境，提高公交的服务质量，推行绿色环保公交，创新公交管理模式，努力实现“让城市更顺畅”的企业愿景，为桂林市经济社会发展作出了积极的贡献。

桂林公交以“服务创造非凡价值”为理念，以乘客满意为目标，以创先争优为主线，用“真心服务”满足群众要求，用“诚心服务”展现企业风彩，用“精心服务”打造公交品牌，把服务品牌作为企业发展的根基，不断创新服务文化品牌建设。公司先后荣获全国“企业文化建设先进单位”、“文明行业先进单位”、“精神文明建设先进单位”、“文明服务示范窗口”；自治区“文明行业”、自治区道路运输协会公交行业先进单位、“创先争优示范基地”、桂林市“创建全国文明城市先进单位”、 “先进基层党组织”等60多项荣誉。在员工当中，有2人荣获全国“劳动模范”，4人荣获全国“五一”劳动奖章，5人荣获自治区“劳动模范”，9人荣获桂林市“劳动模范”。

未来，桂林公交将按照公交都市创建目标要求，围绕“综合衔接·绿色出行·智慧旅游·魅力公交”主题，着力构建以“快速公交为骨架，干线公交为主体，支线公交为辅助，社区微循环公交为补充，特色公交为拓展”的城市公共交通体系，积极推进“全域公交、新能源公交、旅游公交、智能公交、品质公交、优秀公交”建设，为桂林城市公共交通事业可持续发展，更好地服务群众出行而不懈努力。

人才招聘信息

招聘职位：调度中心调度员 多名

一、职位描述

1、熟练掌握公交线路运营基本情况，严格执行线路行车作业计划，对所有车辆和人员进行合理组织、科学调度；

2、规范操作，准确发布调度指令，准点发车、均衡运行，遇特殊情况及时上报主管领导，并采取相应措施，合理调整运力，做好记录，确保运营正常；  

3、负责每日车辆运营数据的记录、汇总、分析，认真填写当班日志；

4、掌握所有线路车辆及人员配备情况，认真填写当班日志，准确记录人员出勤情况，当出现严重缺车、人员缺勤等影响行车计划正常实施的情况时，应立即上报调度长；

5、当系统出现故障影响正常运营时，应迅速启动相应应急预案并及时上报当班调度长或调度中心主管（副主管）；

6、严格执行行车作业计划，关注营运动态监控，及时发现营运数据异常（含运行趟次异常、车坏、事故、营运违章等），确保系统生成数据准确；

7、做好交接班工作，接班人员未到，不得离岗，交接班过程中，应将当班调度情况记录在日志中，并口头告知接班人员注意事项；

8、熟悉公交客流特点，会测算班次、会编制作业计划；

9、履行安全“一岗双责”职责，日常工作中不违章指挥，不违规作业，不违反劳动纪律，杜绝“三违”行为；

10、完成领导交办的其它任务。

二、任职资格：

1、学历要求：全日制大专以上（本科优先），统计类、计算机类专业优先；

2、熟练操作office办公软件，有奉献精神，责任心强，能适应倒班制工作；

3、工作认真负责，有较好的学习能力，有较好的沟通表达能力。

三、工作性质：实习生、全职

四、薪资待遇：2600-3000/月，轮班制，五险二金、带薪年休假、岗位培训、员工交通福利  

五、工作地点：广西省桂林市区

六、工作经验：应届毕业生或有经验者，皆可

招聘职位：安全员 多名

一、职位描述

1、在单位分管安全负责人的领导下，负责本单位日常安全管理的具体工作和事故、纠纷的处理，对具体分管工作落实负直接责任；

2、负责车辆、场站安保设施设备的检查、整改；

3、负责消防设施设备的检查、整改、建档工作；

4、配合技术人员做好对车辆安全车况“刹车、转向、灯光、雨刮”的检查；

5、负责线路安全生产大检查、驾驶员安全行车检查；

6、负责驾驶员违章及事故的培训、教育工作

7、负责各类隐患检查、排查、整改工作；

8、每月对营运车辆的电子违章进行查处和教育工作；

9、 负责事故的处理、审核、结算等工作；

10、做好驾驶员一人一档工作和安全台账管理和基础报表；

11、完成领导交办的其它临时安全工作任务。

二、任职资格：

1、学历要求：全日制大专以上学历（本科优先），法学、安全生产、交通运输类专业；

2、熟练操作office办公软件，有奉献精神，责任心强，能适应倒班制工作，持有C1及以上驾照；

3、熟练使用各种通用办公软件；

4、有较好的学习能力，有较好的沟通表达能力；

5、工作细致，有较强的责任心，有良好的职业操守，作风严谨。

三、工作性质：实习生、全职

四、薪资待遇：签订合同后2700-2800元/月，轮班制。带薪年假、五险二金、岗位培训、员工交通福利

五、工作地点：广西省桂林市

六、工作经验：应届毕业生或有经验者，皆可

招聘职位：统计员 多名

一、职位描述

1、加强统计业务知识的学习，不断提高专业素质；

2、按照统计指标定义和口径，准确、及时地按时完成各类营运生产统计报表；

3、严格遵守“先有台帐、再出报表”原则，认真做好电子台帐和营运生产统计报表填报工作；

4、遵守《中华人民共和国统计法》和企业各项规章制度，做到不虚报、瞒报、伪造、篡改、拒报、迟报，坚持实事求是的原则；

5、统计报表每月一报，报表上报时间为次月5日；

6、做好统计数据的保密工作；

7、履行安全“一岗双责”职责，日常工作中不违章指挥，不违规作业，不违反劳动纪律，杜绝“三违”行为；

8、完成领导临时布置的各项工作。

二、要求：

1、全日制大专以上学历（本科优先），计算机、数学、统计学类专业优先；

2、可接受应届毕业生和实习生，新手可带；

3、具有优秀的团队协作精神和独立处事能力；

4、做事勤快认真，有责任心；

5、熟练使用各种财务工具和办公软件，电脑操作娴熟，

6、工作细致，有较强的责任心，有良好的职业操守，作风严谨。

三、工作性质：实习生、全职

四、薪资待遇：签合同后3000-3500元/月，带薪年假、五险二金、岗位培训、员工交通福利

五、工作地点：广西省桂林市区

六、工作经验：应届毕业生或有经验者，皆可

招聘时间：2021.03.30 10：00

联 系 人：人力资源部 李女士

联系电话：2268065/2268067

电子邮箱：305704048@qq.com

联系地址：广西省桂林市环城西一路214号（联达斜对面）

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